株式会社シーダ(C-da)
  • お客様との出会いが、
    最高の時間。
  • 「お客様」と
    「クライアント様」を
    つなぐバトン

News
お知らせ

  • 2024.03.08
    弊社総務課長・三島朋子が「第ニ回活躍する女性リーダー表彰(ブルーローズ賞)」を受賞いたしました。
  • 2024.03.07
    タカラベルモント(株)発足の「OSAKA WOMAN TALK PROJECT」の賛同企業になりました。
  • 2023.10.01
    大阪市女性活躍リーディングカンパニー二つ星認証取得。
  • 2023.09.01
    この度、弊社代表・矢野ひとみが「全国商工会議所女性会連合会主催の第22回『女性起業家大賞』最優秀賞」を受賞いたしました。
  • 2023.03.08
    弊社代表・矢野ひとみが「第一回活躍する女性リーダー表彰(ブルーローズ賞)」を受賞いたしました。
  • 2022.04.01
    ムラテック販売株式会社様 InformationGuard EXの導入事例に掲載頂きました。

Business
事業内容

コンタクトセンター
Contact Center

株式会社シーダでは、多種多様な業界のコンタクトセンターを担っています。
お客さまの課題や心情を理解したうえで、
丁寧・迅速・的確な対応をすることによってお客さまからの信頼を獲得し、
エンゲージメント強化を実現します。

インバウンド(受信業務)

サービスの申込受付から、お問い合わせ、お困りごとのご相談、インフォメーション窓口、公共案件受託業務など、顧客からの問い合わせに応えられる受電センターを運営します。

カスタマーサポート
サービス・商品に関するあらゆるお客さまからのお問合せ対応を実施します。
〇 予約・注文/受付
テレビ/カタログ通販などによるサービス・商品の注文受付対応を実施します。
〇 代表電話交換/店舗集約窓口
各拠点や複数の電話問合せ窓口を一元化し、業務効率化と応対品質の平準化を実現します。
〇 キャンペーン事務局
キャンペーンやイベントに関するお客さまからの反響対応において、柔軟な運用体制により高い応答率を実現します。
〇 リテンション(顧客維持)
お客さまとの継続的なコンタクトによりお客さまの潜在ニーズの把握、顧客維持(解約阻止)を図ります。
テクニカルサポート
お客さまのお困りごとの原因究明を行い、最適な解決策をご案内します。

〇 技術相談窓口
法人/個人問わず、サービス・商品の利用方法等のお問合せ対応(問診による解決策のご案内)を実施します。
〇 故障・修理/受付窓口
家電などの商品の故障・修理受付を実施します。修理完了後のフォローコールも対応可能です。
〇 社内ヘルプデスク
クライアント企業様内での社員様からのお問合せ対応を実施し、業務の円滑化を実現します。
緊急コンタクトセンター
万一の事態だからこその高品質サービスを迅速・ワンストップで提供します。

サービス・商品のリコールやセキュリティ事故など、緊急事態発生時における対策拠点として、豊富なリソースと実績・ノウハウを基に緊急コンタクトセンターを迅速に構築。万一の事態に備えた事前の体制検討・業務設計から、有事の際のお客さま対応までサポートします。

アウトバウンド(発信業務)

お客さまごとに最適なアプローチを実施することで新規獲得や顧客の維持・拡大に貢献します。新商品やキャンペーンのご案内、申込みの促進やご本人確認、DMのご案内、マーケティングリサーチなどお客様へ大量かつ短期間にアプローチいたします。

〇 新規顧客獲得
新規顧客の創出・獲得を目的としたインサイドセールス・アウトバウンドコールを実施します。営業ご担当者様のスケジュールをお預かりし、訪問アポイントメントも取得致します。
〇 アップセル(上位サービス・商品のご提案)/ クロスセル(関連商品を組合せたご提案)
新規顧客を開拓することも大切ですが、 既存のお客さまとの関係を維持すること (解約防止) も大切です。疎遠になっているお客様へのリテンション、アップセル・クロスセルを実施することで売上、LTV向上を実現します。
〇 勧奨アウトバウンド/フォローコール
入金率の向上やイベント参加率等の向上を目的にアウトバウンドコールを実施
〇 世論調査
国政選挙時に実施される世論調査
〇 顧客満足度調査/認知度調査/視聴動向調査
サービス・商品に関する顧客満足度調査・認知度調査や視聴動向調査などを実施します。

BPO
(ビジネスプロセスアウトソーシング)

業務分析力を活かしてバックオフィス業務の品質向上・効率化・コストの最適化を実現します。コンタクトセンターやクライアント企業様内でのデータ入力や書類発送等、幅広いバックオフィスサービスを提供します。マーケティングリサーチなどお客様へ大量かつ短期間にアプローチいたします。

〇 データ入力
お客さまからの申込書受付処理や帳票類のデータ入力を実施します。
〇 事務局業務
キャンペーンの電話受付やデータ入力・集計、書類やグッズの発送を実施します。
〇 審査業務
お客さまからのお申込み内容や企業様の広告内容・制作物の審査を実施します。

人材育成(HRD)
Human Resource Development

HRDとはHuman Resource Developmentの略称で、人的資源を戦略的に育成・開発するために展開される人材育成および組織開発に関する一連の活動のことです。
株式会社シーダではHRDの最適なソリューションを提供しています。

  • ● 一般企業様向け:階層別研修(新入社員~管理職、シニア・女性など)
  • ● コンタクトセンター様向け
  • ● イベント会社様向け 等

セールスプロモーション
Sales Promotion

  • ● イベントの企画・制作・運営
  • ● シーズナブルディスプレイ、コーディネーション

Message
代表メッセージ

代表取締役 矢野 ひとみ

この度は、株式会社シーダのホームページをご覧いただき、誠にありがとうございます。

株式会社シーダ/c-daの由来は、シード(種・Seed)とCommunicationのCより名づけました。

近年、マーケティングは自動化やデジタル化が進んでおりますが、私共シーダは、お客様との接点を大切に多様化するお客様の声にしっかり耳を傾け、お客様にとって最適なサービスをご提案し、クライアント様の顔として、顧客価値を高めるサービスを提供しております。

私たち一人一人がシード(種)であり、電話の向こうのお客様・クライアント様・共に働く仲間たちとの貴重な出会いに感謝し、Communicationを通じて言葉と声で伝えることのプロフェッショナルとして、日々進化・成長し続ける会社であり続けます。

これからも「ありがとう! あなたで良かった。シーダで良かった」のお声を頂けるよう努力してまいります。

今後とも末永いご愛顧を賜りたく、よろしくお願い申し上げます。

代表取締役
矢野 ひとみ

Outline
会社概要

社名
株式会社シーダ
設立
令和3年1月18日
代表
代表取締役社長 矢野 ひとみ
資本金
1,000万
決算期
9月
事業内容
マーケティングの請負及び代行業務
コールセンター運用業務
人材育成業務
イベント企画制作業務
所在地
〒534-0011
大阪市都島区高倉町2丁目1-4 MECビル7階
電話番号
06-6924-9675
FAX番号
06-6924-9676
従業員数
50名(パート含む)
取引銀行
大阪商工信用金庫 京橋支店
大阪信用金庫 都島支店
りそな銀行 都島支店
加入団体
  • 一般社団法人桜守 理事
  • 大阪商工会議所
  • 大阪商工会議所 女性会
  • 公益社団法人 東納税協会
  • 大阪商工会議所 中央支部 女性交流会 L.I.C 役員
  • 大阪サクヤヒメSDGs研究会
  • 公益財団法人 日本電信電話ユーザー協会
主要取引先
  • ・株式会社NTTマーケティングアクトProCX
  • ・テルウェル西日本株式会社
  • ・NTT印刷株式会社
  • ・株式会社ミライト•テクノロジーズ
  • ・東レエンタープライズ株式会社
  • ・オリリー株式会社
  • ・アクセーヌ株式会社
  • ・扶桑薬品工業株式会社
  • ・アインズ株式会社
  • ・株式会社Plan•Do•See
  • ・NTTタウンページ株式会社
  • ・株式会社NTTフィールドテクノ
  • ・関西エアポート株式会社
  • ・株式会社クボタ
  • ・株式会社エルネット
  • ・グラファラボラトリーズ株式会社
  • ・NTTビジネスソリューションズ株式会社
  • ・株式会社六甲商会
  • ・株式会社朝栄社
  •  他、多数(順不同・敬称略)

Recruit
採用情報

About Us私たちについて

私たちは社名の由来の通り、コミュニケーションを通じて日々進化・成長し続ける会社を目指しています。
デジタル化が進む現代において、「言葉」と「声」を通じてお客様との接点を大切にしています。
女性が活躍できる職場を目指し、主婦の方も働きやすいようにフレキシブルな勤務体系を採用し
その人に応じた働き方が可能です。職場の雰囲気作りにも力を入れており、悩み事なども相談しやすいアットホームな職場です。
研修も充実しており、従業員全員が成長できる環境を意識しています。
大阪市女性活躍リーディングカンパニー2つ星認証を取得し、全国健康保険協会より「健康優良法人」に認定され、
大阪府の「男女いきいき・元気宣言」事業者にも登録されました。
私たちは女性の社会進出を応援しています。

Movie会社案内動画

Voices従業員の声

Mさん

①入社のきっかけは?
当時の求人募集に掲載されていた写真のアットホームな雰囲気に惹かれて入社しました。思ったとおりいい人たちに巡り合え、入社5年目の今も人間関係は100点満点です。
②やりがいは?
年齢や経験に関係なくキャリアアップ出来る職場です。社内研修では多くの事を学ぶことができ、自分の成長を感じることができています。
③職場の環境は?
協力しあえる仲間の方達に恵まれ、普段から楽しく働いています。また、会社で季節ごとに開催しているイベントがあり、これを楽しみにしながら働いています。
④募集内容について
午後のみの勤務も選べます。ご近所にはスーパーがたくさんあり、とても生活がしやすい職場だと思います。

Iさん

①入社のきっかけは?
家から近く自転車通勤可能だったことがきっかけです。時短勤務や週3日からの勤務も可能等、フレキシブルな働き方が出来るので安心して応募が出来ました。
②やりがいは?
主婦でパート職ですが様々な業務に携わることが出来るのでやりがいがあります。時間の融通を利かせてくれるので、仕事も家庭も充実しています。
③職場の環境は?
現在スタッフは女性のみで、ほぼ主婦の方です。30~60代と年齢層は幅広く、みなさん親切で優しい方ばかりです。会社の理念である「1チーム」で助け合って仕事をしています。
④募集内容について
16時までや12時~、13時から等の時短勤務もOKです。ライフスタイルにあわせた働き方ができる職場です。

Tさん

①入社のきっかけは?
家が近いことと、勤務時間がフレックス制なことがきっかけで応募に至りました。勤務時間やシフトの希望が出せるので、子供の学校行事に合わせてお仕事が出来る環境はとても感謝しています。
②やりがいは?
年齢層が幅広く、皆さん懸命にお仕事に取り組まれている姿は、同じ女性としてすごく励みになります。初心者でも研修やサポートが充実しており、自然とステップアップできるので自信につながります。
③職場の環境は?
解からないこともフォローしあえる協力的な仲間がたくさんいるので心強いです。信頼し、安心して働ける環境です。家庭の事情や子育てなどについて理解が深い方が多く、皆で協力し、助け合う社風です。
④募集内容について
しっかりとしたマニュアルがあり、研修やフォロー体制が整っているので未経験の方でも安心です。ノルマはありませんので、安心して働くことができます。

Iさん

①入社のきっかけは?
子供が幼稚園に通い始めたので仕事を再開したいと思い、勤務経験のあるコールセンターを家の近くで探していました。当時は9時〜17時までの募集でしたが、育児中のため9時~14時の勤務が可能か問い合わせた所、OKを頂き入社に至りました。
②やりがいは?
子育て中のため週3日の時短勤務ですが、そんな中でも一社会人として大切なお仕事を任せて頂けることにやりがいを感じています。仕事を通して言葉遣いや気遣いなど、人として大切なことがあらためて学べています。
③職場の環境は?
現在は女性だけの職場です。子育てや介護をされている方も多く、子どもの学校行事など家庭環境も考慮してもらえるので安心して働けます。季節ごとのイベントも大切にしていたり、常に働きやすい環境づくりを心掛けている会社だと思います。
④募集内容について
シフトは希望日が出せます。主婦の方歓迎、ブランクのある方や初心者の方も歓迎します。介護や子育てをしながら働ける会社です。

Requirements募集要項

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